La maire de Nantes ne parvient pas à recruter les policiers dont nous avons besoin. Voilà nos propositions pour réussir à recruter les équipes dont nous avons besoin.
Dire les choses, avec fermeté
LA SÉCURITÉ, PRIORITÉ N°1
Nous consultons depuis deux ans. Nous avons recueilli près de 1800 formulaires. La conclusion est sans appel. La sécurité est le sujet de préoccupation majeure des Nantaises et des Nantais.
Voici nos premières mesures 👇
Sécurité
Passer de 120 à 500 POLICIERS MUNICIPAUX.
01
Passage de 300 à 900 CAMÉRAS DE VIDÉO PROTECTION.
Pour une pleine efficacité du système de vidéo protection, il faut une installation massive trois fois plus importantes que les installations actuelles.
👉 LE DÉTAIL DE NOS PROPOSITIONS POUR LA VIDEO PROTECTION ICI
02
Création de 11 CLSPD, 1 PAR QUARTIER, les Comités Locaux pour la Sécurité Publique.
Ces comités seront la source principal de la prévention à réintégrer dans les actions quotidiennes de la mairie pour la sécurité des Nantaises et des Nantais.
👉 LE DÉTAIL DE NOS PROPOSITIONS POUR LA CRÉATION DE CLSPD DE QUARTIER ICI
03
Retour de LA POLICE DE PROXIMITÉ, avec un poste de Police dans chaque quartier.
Nous devons être au plus près des habitants. Connaître et détecter les fauteurs de trouble. Pour anticiper et prévenir. C’est le rôle de la collectivité et du maire que de s’en porter garant.
👉 LE DÉTAIL DE NOS PROPOSITIONS POUR LA POLICE DE PROXIMITÉ ICI
04
Accélération des procédures de TIG : Travaux d’intérêt général, avec la création d’une liste de délits éligibles au TIG.
Le TIG, Travail d’Intérêt Général existe. Il doit être utilisé et la police municipale doit être en capacité d’engager les procédures.
👉 LE DÉTAIL DE NOS PROPOSITIONS POUR LE TRAVAIL D’INTÉRÊT GÉNÉRAL ICI
05
Refondation de L’ÉCLAIRAGE PUBLIC, véritable nécessité pour la sécurisation de nos espaces publics.
L’écologie ne nous impose pas de vivre dans une ville sombre où peuvent sévir les délinquants.